小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)走的原因，有想法(fǎ)的娇娇掌(zhǎng)握自己的职业生(shēng)涯：1.木秀于林(lín)，风(fēng)必摧之。小洲团(tuán)队娇娇是小洲团(tuán)队中，众(zhòng)多女(nǚ)生中最优秀的一个，甚(shèn)至可(kě)以说(shuō)是唯一一个。在部(bù)分粉丝心目中，除了小洲团(tuán)队娇娇，其他的都没有(yǒu)看到眼中；没(méi)有了小洲团队娇娇，觉得缺少了很多，是(shì)任何其他女生都无法弥补(bǔ)的，这就是(shì)小洲团队娇娇的(de)不可替代性。可惜，也(yě)会形(xíng)成(chéng)其(qí)他人(rén)对(duì)她的围击。

2.太(tài)过优秀(xiù)，和老板意见不同。优秀的人(rén)总是如(rú)此，怎么可能(néng)会久甘(gān)人下。而且(qiě)有一(yī)种说法是小洲团队娇娇和老板似乎(hū)有一些意见(jiàn)不合，双方(fāng)有一些(xiē)矛盾。很多时(shí)候发生矛盾(dùn)，是因为(wèi)双方的(de)想法不(bù)同，这(zhè)种想(xiǎng)法不同，往(wǎng)往不(bù)是谁对谁错的问题(tí)，而(ér)是听谁(shuí)的问题。老板(bǎn)肯定大于员工，所以自然是要(yào)听老板(bǎn)的，可(kě)是优秀员工往往也不愿(yuàn)意妥协。

3.独立自主，另立(lì)门户。小洲团队娇娇一开始的时候肯定也是需要人带的，但(dàn)是(shì)随着(zhe)小洲团队(duì)娇娇的慢慢(màn)成长(zhǎng)，就发现(xiàn)这个女(nǚ)孩子(zi)的(de)潜力和成长速(sù)度都是巨大(dà)的。对于(yú)这样有想法、有(yǒu)冲劲(jìn)的员工，老板在喜(xǐ)欢(huān)同(tóng)时(shí)，也会没(méi)有(yǒu)安全(quán)感，因(yīn)为可能(néng)留(liú)不住。其实到了一定的程度，如果各方面(miàn)条件成熟，为(wèi)什么不选择自(zì)立门户(hù)，自己(jǐ)为(wèi)自己(jǐ)打拼(pīn)呢(ne)。

4.生命(mìng)周期太短(duǎn)，开始转行。要知(zhī)道网红的生(shēng)命周期是(shì)很短(duǎn)的(de)，时刻都(dōu)伴随(suí)着(zhe)一种被淘汰的恐惧(jù)感(gǎn)，也时刻都在给自己找后路。小洲团(tuán)队(duì)娇娇也是(shì)如(rú)此，不可能(néng)一直当网红，可(kě)能(néng)要转(zhuǎn)型。而且小(xiǎo)洲团(tuán)队绝世武魂女主角有几个，绝世武魂男主陈枫有几个女人娇(jiāo)娇的家(jiā)庭条件也不错，当网(wǎng)红更多是为了娱乐，等到兴趣减淡(dàn)，就想要找另外一个稳定的工作，或(huò)许(xǔ)结婚(hūn)生子，回归简单的生活(huó)。

5.继续学习，谋定而动。还(hái)有一(yī)种说法(fǎ)是小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇深造去了，等到工(gōng)作的时候才发现自己掌握的(de)知(zhī)识是远(yuǎn)远(yuǎn)不够(gòu)的(de)，以前学习的知(zhī)识也不够系统和扎实，为了能够让自己未(wèi)来更具有竞争力，小洲团(tuán)队(duì)娇娇在(zài)这(zhè)个(gè)时候选择学习。在这个时候(hòu)选择学习，可以说要放弃(qì)很多(duō)的东西，小洲团(tuán)队(duì)娇娇(jiāo)一定是(shì)下(xi绝世武魂女主角有几个，绝世武魂男主陈枫有几个女人à)了很大的(de)决(jué)心(xīn)。

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