小洲团队娇(jiāo)娇走的原(yuán)因，有想法(fǎ)的娇娇掌握自己的职业生(shēng)涯：1.木秀于林(lín)，风(fēng)必摧之。小洲团队(duì)娇娇是小洲(zhōu)团队中(zhōng)，众多女(nǚ)生(shēng)中最优(yōu)秀的一个，甚至可以(yǐ)说是唯一一个。在部分粉(fěn)丝心目中，除了(le)小洲(zhōu)团队娇娇，其他的都没有看(kàn)到(dào)眼中(zhōng)；没有了小洲团队娇娇，觉得缺少(shǎo)了很多，是任何其他女(nǚ)生都无法弥补的，这就是小洲团队(duì)娇娇的(de)不可替代性(xìng)。可惜，也(yě)会(huì)形成其他人对她的围(wéi)击。

2.太过优秀，和老板意见不同像火花像蝴蝶段绍荣是谁杀的(tóng)。优秀的人总是(shì)如此，怎么可能会(huì)久甘人下。而且有一种说(shuō)法是小洲团队娇娇和老板似乎有一些意见(jiàn)不合，双方有(yǒu)一些矛盾。很多时候发生矛盾，是因(yīn)为(wèi)双方的(de)想法不同，这种想法不同，往往不(bù)是(shì)谁对(duì)谁错(cuò)的问题，而是(shì)听谁的问(wèn)题。老板肯(kěn)定大于员工，所以自(zì)然是要听(tīng)老(lǎo)板的(de)，可是(shì)优秀员工往往也(yě)不愿意妥协(xié)。

3.独(dú)立(lì)自(zì)主，另立门户。小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)一开始的时候肯定也是(shì)需(xū)要(yào)人带的(de)，但(dàn)是(shì)随着(zhe)小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇的慢慢(màn)成长，就发现这个女孩子的(de)潜力(lì)和成长速度都是巨大(dà)的(de)。对于这样(yàng)有想法、有冲劲(jìn)的员工，老板在(zài)喜欢(huān)同时，也会没有安(ān)全(quán)感，因为可能留不住。其实(shí)到了一定的程度(dù)，如果各(gè)方面条件成熟，为(wèi)什么不选择(zé)自(zì)立门户，自己为(wèi)自(zì)己打拼(pīn)呢。

4.生命周期太短，开始(shǐ)转行(xíng)。要知道网红的生命周期是(shì)很(hěn)短(duǎn)的，时刻都(dōu)伴(bàn)随着一种被淘汰的恐惧感，也时刻都在(zài)给自(zì)己找后路(lù)。小洲团(tuán)队娇娇也是如此，不可(kě)能一直当网红，可能要转型。而且小洲(zhōu)团队娇娇的家庭条件也不错，当网红更多是为了娱(yú)乐，等(děng)到兴趣减淡，就想要找另外一个稳定(dìng)的(de)工(gōng)作，或许结婚生(shēng)子，回(huí)归(guī)简(jiǎn)单(dān)的生活。

5.继续学习(xí)，谋定(dìng)而动。还有(yǒu)一种说(shuō)法是小洲团队娇娇深造去了，等到工(gōng)作的时候才发现自己掌握的知识是远远不(bù)够的(de)，以(yǐ)前学习的知识也不够系统(tǒng)和扎实，为了能够让自己(jǐ)未(wèi)来更(gèng)具有竞(jìng)争力，小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)在这(zhè)个时候(hòu)选择学习。在这个时候选择学习，可(kě)以说要放弃很(hěn)多的东西，小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇一(yī)定是下了很大的(de)决心。

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