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感康可以连续吃几天,感康连续吃几天为宜 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月(yuè)2日消息 民政部等四部门发(fā)布关于(yú)做好2023年普通高(gāo)校毕业生到城(chéng)乡(xiāng)社区就业工作的通知。其(qí)中提出(chū),加(jiā)大从高校毕业(yè)生中定(dìng)向招聘社区(qū)专职工作人员的工(gōng)作力度,综合(hé)考(kǎo)虑本地高校毕业生数量、报(bào)考社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员意愿(yuàn)等因素,科学设(shè)定定向招(zhāo)聘高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)的社区专(zhuān)职工作人员岗位(wèi)(以下简称“定(dìng)向招聘岗位”)数量,鼓励2023年定(dìng)向招聘岗(gǎng)位数量不少于2022年。各地社(shè)区专职(zhí)工作人员(yuán)定向招聘2023届高校毕业生(shēng)工(gōng)作须于8月31日前完成(chéng)。定(dìng)向招(zhāo)聘岗位优先向困难高校毕业(yè)生倾斜。

  具体通知如(rú)下(xià):

  一(yī)、统(tǒng)筹做(zuò)好社区(qū)专职工作(zuò)人员招(zhāo)聘工(gōng)作。各地(dì)要对照“十四五”期末每万城镇常住人口拥有社区工作者18人的(de)规(guī)划目标,进一步充实社区工(gōng)作(zuò)力量,统筹社(shè)区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作人员现有空(kōng)岗待招聘、因退(tuì)休离职待(dài)招(zhāo)聘(pìn)、新(xīn)增待招聘岗(gǎng)位等(děng)需求,科学(xué)拟订本地区2023年社区专职工作人员年度(dù)招聘计划。以县(市、区、旗)为单位(wèi),统一规(guī)范(fàn)社(shè)区(qū)专职工作(zuò)人员选聘程序(xù)和资格条件,由民政、人力资源(yuán)社(shè)会保障(zhàng)等部(bù)门共同(tóng)组(zǔ)织实施。原则上(shàng)2023年所有新招聘社(shè)区专职工作人员岗位(wèi)全部面(miàn)向高校毕业生开放。鼓励具备条件(jiàn)的行政(zhèng)村积(jī)极吸纳高校毕业生(shēng)到村担(dān)任村务工作(zuò)者。

  二、重(zhòng)点做好定(dìng)向招聘高校毕(bì)业生工作。加大从高校毕业生(shēng)中定向招聘社(shè)区专职工作人(rén)员的(de)工作(zu感康可以连续吃几天,感康连续吃几天为宜ò)力度,综合考虑本地高校毕业(yè)生(shēng)数量、报考社(shè)区(qū)专职工作人员意(yì)愿等因(yīn)素(sù),科学设定定向招聘高(gāo)校毕业(yè)生的社区专(zhuān)职工作人员岗位(以下简称“定向招(zhāo)聘岗位”)数量,鼓励(lì)2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社区专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员定向招(zhāo)聘2023届高校(xiào)毕业生工作须于(yú)8月31日前完成。定(dìng)向招聘(pìn)岗位(wèi)优(yōu)先向困难高校毕业生倾斜。

  三、发展城(chéng)乡社(shè)区服务吸纳就业。贯彻(chè)落实《“十四五”城乡社区服务体系建设规(guī)划(huà)》,鼓励在社区发展(zhǎn)养老、托(tuō)育、家政、物业、健康(kāng)等生活性(xìng)服务(wù),支持相(xiāng)关(guān)企(qǐ)业(yè)、事(shì)业单位、社会组织在城乡社区设置服(fú)务网(wǎng)点或开展社区(qū)服务,对吸(xī)纳(nà)高校毕业生就业的小微企业(yè),符合条件(jiàn)的按规定落实社会保险补贴(tiē)等帮扶政策。高校毕业生在城乡社区服务(wù)领(lǐng)域创业,符合条件的,可(kě)申请(qǐng)最高20万元的(de)个(gè)人创业担(dān)保贷款,由财(cái)政给予贴息;鼓励利用社区(qū)综合(hé)服务(wù)设施为高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)在城乡社区(qū)服务(wù)领域创业(yè)提供必要的(de)场(chǎng)地支持。高校毕业(yè)生(shēng)在城乡社区(qū)服(fú)务领域灵活就(jiù)业的,符合条件的可申(shēn)请获得社会保险(xiǎn)补贴。

  四、开(kāi)发社会工作岗位拓展就(jiù)业空间。进一步增(zēng)加社会工(gōng)作(zuò)就业(yè)岗位,引(yǐn)导高(gāo)校毕业(yè)生到乡(xiāng)镇(街道(dào))社会工(gōng)作站开(kāi)展服务。鼓励各地对(duì)接辖区内高校,在(zài)社会工(gōng)作(zuò)服务平台中打造(zào)“研究生工作站”、“大(dà)学生研学实践基地”、“双(shuāng)交流基(jī)地”等“政(zhèng)社校(xiào)”合作平台(tái),探索(suǒ)社会工(gōng)作高层次(cì)人才资(zī)源(yuán)集聚(jù)和合作机制,为(wèi)吸(xī)引社会工作(zuò)专业高校毕业生到(dào)基层就业创造积极(jí)条件。

  五、设(shè)立就业见习(xí)岗位促进(jìn)就业。积极组织社会组织、城乡社区组织(zhī)、社(shè)区服务(wù)类企业等(děng)参(cān)与(yǔ)“百万就(jiù)业(yè)见习岗位(wèi)募(mù)集计划(huà)”,开发一批(pī)就业见习岗位,引导高(gāo)校毕业生到城乡社区实践(jiàn)服务、增进了解,激发到社(shè)区(qū)就业的热情。对见习(xí)单位按规定落实就业(yè)见习补(bǔ)贴和激(jī)励推动政策,对城乡社(shè)区组织(zhī)见习期满的见习人(rén)员,可(kě)按规定同等条(tiáo)件下优先招录为社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)。

  六、加强(qiáng)高校毕业生教育引导。各(gè)地各(gè)高校要(yào)强化对在校大学生的理想信(xìn)念和(hé)思想教育(yù),引导在校大(dà)学生树(shù)立科学的就业(yè)观和成才观,激励高(gāo)校(xiào)毕业生积极投(tóu)身(shēn)城乡社区等基层一线锻炼(liàn)锤炼、成长成才。要进一步(bù)开发社区(qū)治理(lǐ)和(hé)服(fú)务相关(guān)理论和实践课(kè)程,在(zài)城乡(xiāng)社(shè)区设(shè)立实(shí)习实践基地,组织在校大学(xué)生走进城(chéng)乡社区,开展实习实践、志愿服务(wù)、社会公益等活动,培养做群众工作、链(liàn)接资源(yuán)、提供服务(wù)、化解矛盾的能力;鼓(gǔ)励社会资(zī)本(běn)设立社区创新专(zhuān)项基(jī)金,在高(gāo)感康可以连续吃几天,感康连续吃几天为宜校教师指导下组建(jiàn)创新团队,以乡(xiāng)村(cūn)产业振兴、智慧社(shè)区(qū)建设等为重(zhòng)点开(kāi)发(fā)便(biàn)于就业创业的(de)项目,激(jī)发高校(xiào)毕业(yè)生在城乡社区创(chuàng)新创业的热(rè)情(qíng)。

  七、强化社区就业服务(wù)指导。各地公(gōng)共就业人才服务机构要及时收集社区岗(gǎng)位招聘信(xìn)息,通过线上线(xiàn)下(xià)各种途(tú)径向社(shè)会公开(kāi)发布。国家(jiā)大学(xué)生就业服务平台、高校毕(bì)业生(shēng)就业服务(wù)平台要设立(lì)高校毕业生城乡基(jī)层(céng)就业岗位发(fā)布专题,汇集发布各地社区专职工作(zuò)人员招聘信(xìn)息。各地民政部(bù)门(mén)要(yào)做好(hǎo)社区专职(zhí)工作人(rén)员相关信息的收集和对接,围(wéi)绕社区专(zhuān)职(zhí)工作人员工作性质、工作职(zhí)责、职业发展路径(jìng)、薪酬待遇(yù)等高校毕(bì)业生关心的(de)重(zhòng)点问题(tí)加(jiā)大宣传力度,可采取(qǔ)随(suí)岗位需求信息(xī)一并推(tuī)送至就业服务平台、在青(qīng)年(nián)群体使用(yòng)较多的新媒(méi)体平(píng)台(tái)宣传发布等多(duō)种形式,增进高校毕业生对社区专职工作人员(yuán)职业的了解。各地教(jiào)育、人力资源社会保(bǎo)障部门和各(gè)高校(xiào)要主(zhǔ)动创造条件,为面向高校毕业生精准推送社区(qū)就业信(xìn)息(xī)、提供社(shè)区就(jiù)业(yè)服务指导予以支持和(hé)保(bǎo)障。

  八、营造拴心留(liú)人的良好环境。以县(市、区、旗)为单位,做好新入(rù)职社区(qū)专职工作人员的高校毕业生(以下简称“新(xīn)入(rù)职高校毕业生(shēng)”)初任培(péi)训工作,原(yuán)则上在入职6个月之内开(kāi)展3至5天的集中脱产培训,灵活(huó)采用以老(lǎo)带(dài)新、观摩学习(xí)等(děng)形式开展结(jié)对帮带培训(xùn),帮助新(xīn)入职高校(xiào)毕业生尽快熟悉社区情况、投入社区工作。加强(qiáng)对新入职高(gāo)校(xiào)毕业生的关心关爱,在工作生(shēng)活(huó)心理(lǐ)等方面对其给予支持和帮助(zhù)。加(jiā)大(dà)从优秀城乡社(shè)区工作者中招录(lù)(聘)公务员或事业(yè)单(dān)位(wèi)工作人员特别是街道(乡镇)干部力度(dù)。大力宣传高校毕业(yè)生(shēng)在社区就(jiù)业创业的优(yōu)秀典型和先(xiān)进事迹,营造广大青(qīng)年投身城乡社区(qū)建设增长才(cái)干、实现价(jià)值的良(liáng)好氛(fēn)围。

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