金融界4月24日消息，人力资源社会保障部专(zhuān)业技术人员管理司司长李金生今日(rì)在新(xīn)闻发(fā)布(bù)会上表示，数(shù)字技术工程师培育项目(mù)重(zhòng)点围绕智能制造、大数(shù)据(jù)、区块链、集(jí)成电路等(děng)数字技术领域的(de)女生工资多少算正常，女生工资多少算正常新职业(yè)，以技术(shù)创(chuàng)新为(wèi)核(hé)心，以(yǐ)数据赋能为关键，以(yǐ)国家职(zhí)业(yè)标准(zhǔn)为依据，以(yǐ)新(xīn)职业培(péi)训教程为基(jī)础(chǔ)，分(fēn)职业、分方向、分等级开展规范(fàn)化培(péi)训、社会(huì)化评价，探索建立(lì)数字技(jì)术工(gōng)程师认(rèn)证(zhèng)制度(dù)，每(měi)年培养培训(xùn)数(shù)字技术技能(néng)人员8万人左右。

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