科(kē)长相当于什么级别？

　　是9-13级别的(de)中层干(gàn)部的。

　　公务员科长在公(gōng)务员体系当中，一般对应了(le)9-13级别(bié)的中层干部。

　　只(zhǐ)不过(guò)，在(zài)单位(wèi)性(xìng)质(zhì)不同的情况下，科(kē)长(zhǎng)所(suǒ)在的科室职能，亦或者(zhě)是掌握到的权力，会存(cún)在较大区别(bié)。

　　科长既是职级，也是(shì)职位。

　　在行政机关中，科长是(shì)职位，也(yě)是(shì)职级，是(shì)行政序(xù)列中处(chù)于最低的职级(jí)。

　　在县级政府部门中(zhōng)，科长不(bù)是职位，而是职级，相当于某(mǒu)某局局长，其职级为正科(kē)级；在地（市）级政府部门中(zhōng)，科长是中层(céng)干部，即(jí)是职位(wèi)，也是(shì)职级（有些(xiē)地市级政府(fǔ)部门为提升档次，将科长称(chēng)为处(chù)长，但(dàn)其实(shí)质还是正科(kē)级）；在省（市）级政府部门中，不设(shè)科长，最小的(de)就是副处(chù)长(zhǎng)（副(fù)处(chù)级(jí)）。

　　在企事业(yè)单(dān)位中，科(kē)长是(shì)职(zhí)位，不是(shì)职级，相(xiāng)当于该单位的中层干部。

国家公务员的级(jí)别(bié)分为十五级，职务与级别的对应关(guān)系是(shì)

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员(yuán)：二至三级。

　　3、部(bù)级正职，省级正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级(jí)。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级(jí)正职，巡视员(yuán)：五(wǔ)至七级(jí)。

　　6、司级副职(zhí)，厅级(jí)副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县(xiàn)级正职，调(diào)研员：七(qī)至十级。

　　8、处(chù)级副(fù)职，县(xiàn)级副职，助理调研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主任科员：九至(zhì)十二级(jí)。

　　10、科级副(fù)职，乡级副(fù)职，副主任科(kē)员：九(jiǔ)至(zhì)十(shí)三级。

　　11、科(kē)员(yuán)：九至十(shí)四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的工(gōng)作职责(zé)

　　1、具备统筹(chóu)规划的能力，可以负责好科室内(nèi)的全部事务(wù)的安排与部(bù)署(shǔ)。

　　2、针对科室人(rén)员日常的出勤状况，进行考核(hé)结果上的统计。

　　3、对于科室(shì)有关的文件(jiàn)与规定(dìng)制度(dù)，科长享有(yǒu)制定、修改(gǎi)的权力。

　　4、作(zuò)为科长的情况下，需要负责行(xíng)政管理处在一些(xiē)文件上(shàng)的起草、发送(sòng)等工(gōng)作(zuò)。

财(cái)务科(kē)长(zhǎng)工作职(zhí)责

　　1、分公司财务核算(suàn)，组织编制和审核(hé)会计、统(tǒng)计报(bào)表(biǎo);

　　2、组织财会人员做好会计核算(suàn)，正(zhèng)确、及时、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐(zhàng)，及时(shí)提供真实会计核算(suàn)资料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季、年(nián)编制和执(zhí)行财(cái)务计划，正(zhèng)确合理利用资金(jīn)，提(tí)高资金使用效率(lǜ)，指导各车间做好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资金管(guǎn)理，组织业务结(jié)算员按规定程(chéng)序、手续及时做(zuò)好资金回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保证日常合理(lǐ)开支需(xū)要的供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关部(bù)门做好新(xīn)产品(pǐn)的报价工作及产(chǎn)品成(chéng)本(běn)定额工作;

　　5、制定各部(bù)门的(de)生(shēng)产指标、成(chéng)本(běn)费用、专项资金和(hé)流动资金定额，尤其做(zuò)好对销售费用、制造费用、管理费(fèi)用的(de)控制，精打细算，确保经济(jì)效(xiào)益;

　　6、督促、检查(chá)分公司的固定资(zī)产、低值(zhí)易耗品、物料用品等财(cái)产、物资(zī)的使用、保管情况，注意(yì)发现(xiàn)和处理(lǐ)财产、物资管理中存在(zài)的问题，确(què)保分公(gōng)司财产、物资的合理使用(yòng)和安全管(guǎn)理;

　　7、督促相(xiāng)关(guān)人(rén)员重视应收帐款的催收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审(shěn)查(chá)各项开支，密切与各(gè)部(bù)门联(lián)系并(bìng)掌握(wò)成本和(hé)费用水平(píng)

　　9、组织财(cái)务(wù)人员，定期开展财(cái)务分析工作，考核经营成(chéng)果，分析经营管理中存在的问题，

　　10、完成分(fēn)管及公司领导(dǎo)交(jiāo)办的其(qí)他(tā)临时(shí)性(xìng)工(gōng)作。

科长是什么级别(bié)

　　科(kē)长，是指(zhǐ)一般行(xíng)使政府给予的职能，属于有责任的部门担任者，在(zài)中国(guó)国家公务员(yuán)体(tǐ)系中处(chù)于(yú)9-13级。

　　根据单位性质的不同(tóng)，权利和科(kē)室(shì)的职能(néng)差(chà)距很大。

　　在企事业(yè)单位中，科长(zhǎng)属于(yú)中层管(guǎn)理干部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一(yī)级；

　　（二）国(guó)务院副总理[1]，国务委(wěi)员：二至三级；

　　（三）部级(jí)正职(zhí)，省级正职：三至(zhì)四(sì)级；

　　（四）部级副职，省级(jí)副职(zhí)：四至五级；

　　（五）司(sī)级正职，厅级(jí)正(zhèng)职，巡(xún)视(shì)员(yuán)：五至七(qī)级；

　　（六）司级副(fù)职，厅级(jí)副职，助理巡视员：六至(zhì)八级；

　　（七）处级正(zhèng)职，县(xiàn)级(jí)正职，调研(yán)员(yuán)：七(qī)至十级；

　　（八）处级副职，县级副(fù)职，助理调研员：八至十一(yī)级；

　　（九）科级正职，乡级(jí)正职，主任科员：九至十二级；<五指毛桃土茯苓牛大力汤功效与作用，四种人不能吃牛大力/p>

　　（十）科级副职，乡级副(fù)职，副主(zhǔ)任科(kē)员：九(jiǔ)至十三级；

　　（十一）科(kē)员：九至十四级(jí)。

　　科长相当于什么级别？是9-13级别的中层干部的。关(guān)于科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别？以(yǐ)及国企的(de)科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么(me)级别(bié)，法院科长相当于什(shén)么级别(bié)，日本的科长(zhǎng)相当(dāng)于什么(me)级别，医院(yuàn)的科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别，大学保(bǎo)卫科科长(zhǎng)相当于什(shén)么级(jí)别(bié)等问题，小编(biān)将为你整理(lǐ)以下的知识答(dá)案：

科(kē)长相当于什(shén)么级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在(zài)公务员(yuán)体系当(dāng)中，一般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在(zài)单位(wèi)性质不同的情况下，科长所在的(de)科室职能，亦或者是(shì)掌(zhǎng)握到的权力(lì)，会存在(zài)较大(dà)区(qū)别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在(zài)行政机关中，科长是职位(wèi)，也是职级，是行政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府(fǔ)部门中(zhōng)，科长不是职位，而是职级，相当于某某局局长，其职级为正科级(jí)；在地（市(shì)）级政府(fǔ)部门中(zhōng)，科长是中层干部，即是职位，也是职级(jí)（有些地(dì)市级政府部(bù)门为提升(shēng)档次，将科长称为处长，但其实质还是正(zhèng)科级(jí)）；在省（市）级政府部(bù)门中，不设科长，最小的就是副处(chù)长（副(fù)处级）。

　　在企事业单位中，科长(zhǎng)是职位，不是职级，相当于该单位的中层(céng)干部(bù)。

国家公务员(yuán)的(de)级(jí)别分为(wèi)十五(wǔ)级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总(zǒng)理(lǐ)：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总理，国务委员：二至三级(jí)。

　　3、部级正职，省(shěng)级正职(zhí)：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省(shěng)级副职(zhí)：四(sì)至五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正职，巡视员：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六至八级。

　　7、处级(jí)正职，县级正(zhèng)职，调研员：七至十级(jí)。

　　8、处(chù)级副职，县级副职(zhí)，助理调研员(yuán)：八至十一(yī)级(jí)。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九至(zhì)十(shí)二级(jí)。

　　10、科级(jí)副职，乡级副(fù)职，副(fù)主任科(kē)员：九至(zhì)十(shí)三级。

　　11、科员：九至十四(sì)级。

　　12、办事员(yuán)：十(shí)至十五级(jí)。

科长的工(gōng)作(zuò)职责

　　1、具备统筹规划的能力，可以负责好(hǎo)科(kē)室内的全部事务的(de)安排与部署。

　　2、针对(duì)科室人(rén)员日常的出勤状况(kuàng)，进行考核结(jié)果上(shàng)的统计。

　　3、对于科室有关的文件(jiàn)与规(guī)定制(zhì)度，科长享有制定、修(xiū)改的(de)权力。

　　4、作为(wèi)科长的情况下(xià)，需要负责(zé)行政管(guǎn)理处(chù)在一些文件上的起草、发送(sòng)等工作。

财务科长(zhǎng)工作职(zhí)责

　　1、分(fēn)公司(sī)财务核(hé)算，组织编制和审核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组(zǔ)织财会(huì)人(rén)员(yuán)做好(hǎo)会(huì)计核算，正(zhèng)确、及(jí)时、完整地记帐、算帐、报帐(zhàng)，及时(shí)提供真实会计核算资料;

　　加强财(cái)务(wù)管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正(zhèng)确合(hé)理利用(yòng)资金，提高资金(jīn)使用(yòng)效率，指导各(gè)车间(jiān)做好经济核算;

　　3、做好资金(jīn)管理(lǐ)，组织业务结算员(yuán)按规定(dìng)程(chéng)序(xù)、手续及时(shí)做好资金(jīn)回笼，准时(shí)进帐，保证日常合理开支需(xū)要的(de)供给(gěi);

　　4、积极配合(hé)相(xiāng)关部门做(zuò)好新产品的报(bào)价工(gōng)作及(jí)产(chǎn)品(pǐn)成本(běn)定额工(gōng)作;

　　5、制(zhì)定各(gè)部门的生(shēng)产指标(biāo)、成本费用、专项资金和流(liú)动资金定(dìng)额(é)，尤其做好对(duì)销售费用、制(zhì)造(zào)费用、管理费(fèi)用的(de)控制，精(jīng)打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公司的固定资产、低值易耗(hào)品、物(wù)料用品等财产、物(wù)资的(de)使(shǐ)用、保(bǎo)管(guǎn)情况(kuàng)，注意发现(xiàn)和(hé)处理财(cái)产(chǎn)、物资管理(lǐ)中存(cún)在的问题，确保分公司财产、物资的合理使用和安全管(guǎn)理;

　　7、督(dū)促(cù)相关人(rén)员重视应收帐款的催(cuī)收(shōu)工(gōng)作(zuò)，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责审查各(gè)项开(kāi)支，密切与各(gè)部(bù)门联系并掌握(wò)成本(běn)和费用水(shuǐ)平(píng)

　　9、组织财务人员，定期开(kāi)展财务(wù)分析工(gōng)作(zuò)，考核经营成果，分(fēn)析经营(yíng)管理中存在的问(wèn)题，

　　10、完成(chéng)分管及(jí)公司领导交(jiāo)办的其他(tā)临时性(xìng)工作(zuò)。

科长是什么级别

　　科长，是指一(yī)般行使(shǐ)政(zhèng)府给予的职能(néng)，属于有责任的部门担任者，在(zài)中国(guó)国家公务员体系中处于9-13级(jí)。

　　根据单位性质的不同，权利和(hé)科室的(de)职能差距(jù)很大(dà)。

　　在(zài)企事(shì)业单位(五指毛桃土茯苓牛大力汤功效与作用，四种人不能吃牛大力wèi)中(zhōng)，科长(zhǎng)属于(yú)中(zhōng)层(céng)管理干部。

　　（一）国(guó)务院总理：一级；

　　（二(èr)）国务院副总(zǒng)理(lǐ)[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级(jí)正职，省级正职：三至四(sì)级；

　　（四）部(bù)级副职，省(shěng)级副职：四至五级；

　　（五(wǔ)）司级(jí)正(zhèng)职，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司(sī)级(jí)副职，厅(tīng)级副职，助理(lǐ)巡视员(yuán)：六(liù)至八级；

　　（七）处级正(zhèng)职(zhí)，县级正(zhèng)职，调研员：七至十级(jí)；

　　（八(bā)）处(chù)级副职(zhí)，县级副职(zhí)，助理调研员：八至十一(yī)级；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副(fù)主任科员：九至十(shí)三级(jí)；

　　（十一）科员：九至十(shí)四(sì)级。

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