现在(zài)女性(xìng)多少岁可以领养(yǎng)老金(jīn)？城镇职工(gōng)养(yǎng)老(lǎo)保险，正常退休男(nán)60，女工(gōng)50周岁，女干部55周(zhōu)岁，特殊工种男(nán)55周岁，女45周(zhōu)岁，病退男(nán)50周岁女45周岁的。关于现在女性多少岁可(kě)以(yǐ)领养(yǎng)老金以(yǐ)及现在女性多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金，男士多少(shǎo)岁可以领养老金，女职工多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)，个人社保多少(shǎo)岁可以领养老金，个人缴纳社保多少岁可以领(lǐng)养老金等问题(tí)，农(nóng)商(shāng)网将为你整理以下(xià)的生活知识：

领(lǐng)养老金的年龄是多少

　　领养(yǎng)老金的(de)年龄是55-60岁的(de)。

　　养老保险一般是55-60岁(suì)左右可以领。个人(rén)缴费至少满15年，就可以(yǐ)到退休(xiū)年(nián)龄领取养老金。

　　男职工60岁;从事管理和科(kē)研(y选择复句例子十个，选择复句例子5个án)工作的女(nǚ)职工55岁;从事生产(chǎn)和工勤辅助工作的女(nǚ)职工50岁，自由职业(yè)者(zhě)、个体工商(shāng)户女(nǚ)年满(mǎn)55周岁。

　　另外，党政机关(guān)、群众团体、企业(yè)和事业单位的女干部年满55周(zhōu)岁，且参加革命(mìng)工作(zuò)满(mǎn)10年。

现在(zài)女性多少岁可以领养老金

　　1、城镇职工养(yǎng)老保险(xiǎn)，正常退(tuì)休男60，女工50周岁，女(nǚ)干部55周岁，特殊工种(zhǒng)男55周(zhōu)岁，女45周(zhōu)岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业(yè)男(nán)60女(nǚ)55周(zhōu)岁(suì)。

　　3、城(chéng)乡居民(mín)养老(lǎo)保(bǎo)险，不(bù)论男女(nǚ)，都(dōu)是60周(zhōu)岁(suì)领取(qǔ)。

　　以上就是给各位带来的(de)关(guān)于(yú)多少岁可以领养老(lǎo)金的全(quán)部内(nèi)容了(le)。

女人多少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)

　　女人多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老(lǎo)金，具体如下：

　　1、养老保(bǎo)险女性年满(mǎn)五(wǔ)十(shí)周岁开始领，达到退休年龄，并已办(bàn)理退休手(shǒu)续；

　　2、社保缴费满(mǎn)十五年的，女职工在年满五十周岁的次月(yuè)开始享受养老保险待遇，符合参保条件的参保后可以按月领(lǐng)取养老金。

　　养老金领(lǐng)取需要满足领取(qǔ)条(tiáo)件的劳动者(zhě)提(tí)交相关(guān)资料到社会保(bǎo)险行政部(bù)门申(shēn)请办理，然(rán)后办(bàn)理相关登记，之后每(měi)个月就(jiù)可以领取养老(lǎo)金了，通常会(huì)按时将养老(lǎo)金打入(rù)指(zhǐ)定的账户(hù)。

　　女职工退休的条件(jiàn)，具体(tǐ)如(rú)下：

　　1.年(nián)满五十周岁(suì)，连续工龄满十年的；

　　2.从事(shì)有害(hài)身体健康的工(gōng)作，年(nián)满四十五周岁，连续工(gōng)龄满十年的；

　　3.年满四(sì)十(shí)五周岁，连续工龄(líng)满十年，完(wán)全丧失劳动能(néng)力的(de)；

　　4.因工致(zhì)残，完全丧失(shī)劳动能力(lì)的。

　　法律(lǜ)依(yī)据：《国务院关(guān)于工(gōng)人退(tuì)休、退职的(de)暂行办(bàn)法》第一条

　　 全民所(suǒ)有(yǒu)制企业、事业单位和党政机(jī)关、群(qún)众团体的(de)工人，符合下列条件之(zhī)一的(de)，应该退休：

　　（一）男年满六十周岁，女(nǚ)年(选择复句例子十个，选择复句例子5个nián)满五(wǔ)十周岁，连续(xù)工(gōng)龄满十年的。

　　（二(èr)）从事井下、高空、高温、特别繁(fán)重体力(lì)劳动(dòng)或者(zhě)其他有害身体健康的(de)工作，男年满五十(shí)五周岁、女年(nián)满四(sì)十五(wǔ)周岁，连续工(gōng)龄满十(shí)年的。

　　本(běn)项规定也适用于工作条件(jiàn)与(yǔ)工人相同的(de)基层干部。

　　（三）男年(nián)满五(wǔ)十周岁，女年满四十五周岁，连续工(gōng)龄(líng)满十年，由医院证(zhèng)明，并经劳动鉴定委员会确(què)认，完全丧失劳动能力的(de)。

　　（四）因工致残，由医院证明，并经(jīng)劳动(dòng)鉴定(dìng)委员会确定，完(wán)全丧失劳动(dòng)能(néng)力的(de)。

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