金融界5月11日消息(xī) 网传浦发银行(xíng)员工因不满(mǎn)降薪而(ér)到上海浦银(yín)大厦抗议一事(shì)，引(宰相的宰最早指什么官职答案，宰相的宰最早指什么意思yǐn)发广泛关注。

　　据报道，另有浦发银行的内部知(zhī)情人士(shì)称，该事(shì)件导火索或(huò)系(xì)浦发信用卡中心的空中(zhōng)银行 （外呼） 员工要从行编转外包，引发部分人(rén)员不满。至于浦发(fā)银行(xíng)的降(jiàng)薪(xīn)传闻，该知情(qíng)人士(shì)称，目前内部已经整体降薪(xīn)两轮，高(gāo)管则是年年在(zài)降。

　　值得(dé)注意(yì)的是，浦发(fā)银行今(jīn)年一季度效益出现下滑。浦发银行(xíng)最(zuì)新公(gōng)告显(xiǎn)示，公(gōng)司一季度实现营业(yè)收入480.79亿元，同比下降3.85％；税后归属(shǔ)于母公(gōng)司股东的(de)净利(lì)润158.31亿元，同(tóng)比下降18.35％。截(jié)至3月末，浦发银行总资产为(wèi)8.86万亿元。而在2022年，浦发银(yín)行还是唯二净(jìng)利润增幅为负增长的银(yín)行，同比(bǐ)下滑(huá)3.46％至511.71亿元。

　　资(zī)产质量方(fāng)面，报告期(qī)末，该行后(hòu)三类不良(liáng)贷款余额(é)755.54亿元，较上年末增(zēng)加9.35亿元； 不良贷款率1.52％，较上年末持平； 拨备覆盖率为160.78％，较上年末上升1.74个百分点(diǎn)； 贷款(kuǎn)拨备率2.44％。

　　值得(dé)注意的是，4月24日，有投资(zī)者(zhě)在投资者关系(xì)平台上(shàng)向浦发银行提出，根据(jù)浦发(fā)银行2022年年报显(xiǎn)示，该(gāi)行信用卡中心人数为(wèi)11975人，但(dàn)其他可比同业的信(xìn)用卡(kǎ)中心人(rén)数远(yuǎn)低于此，如(rú)宰相的宰最早指什么官职答案，宰相的宰最早指什么意思平安银(yín)行信用卡中(zhōng)心1992人、兴(xīng)业银行信用卡中心1134人(rén)等，“请问贵司(sī)的卡中心(xīn)运营是否存在(zài)冗员，影(yǐng)响降本(běn)增效的现象，为何与同(tóng)业相差这(zhè)么多？”

　　公开资(zī)料显示(shì)，在同行(xíng)平均薪酬增长的背景下，浦发银行2022年人均薪酬小幅下降，由2021年的45.88万元降至2022年的(de)45.46万元。另从浦(pǔ)发银行(xíng)部分高管薪酬看，2022年，行(xíng)长及多数副(fù)行长薪(xīn)酬有所下(xià)降。同时，该(gāi)行2022年应付职工薪酬为126.72亿元，较(jiào)2021年下降14.75％。

　　另(lìng)一方面，监(jiān)管层面对金(jīn)融机构过高(gāo)收入进行了调整。2022年8月，财(cái)政部下发(fā)了《关于进一步(bù)加强(qiáng)国有金融企业财务(wù)管理的通知(zhī)》，要(yào)求优化薪酬(chóu)分配(pèi)结(jié)构，未来将更多向一线人(rén)员倾斜，同时建(jiàn)立(lì)健全(quán)薪(xīn)酬分配延期支付(fù)和追(zhuī)责追薪机(jī)制。

　　对(duì)此，浦发银行(xíng)表(biǎo)示，网传图片(piàn)系(xì)两起独立事件。其(qí)一，网传子(zi)公司一员工薪(xīn)酬下调(diào)是因其本人(rén)业绩(jì)考核不佳(jiā)所致(zhì)，经沟通，目前(qián)该员(yuán)工已对上述调(diào)整表(biǎo)示理解。其(qí)二，网传集体事件的图片，系一(yī)业务外包公司(sī)与所属(shǔ)员(yuán)工之间存(cún)在劳动纠(jiū)纷所致，目前该外包(bāo)公司正与员(yuán)工沟通(tōng)解决。

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