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竞聘管理岗(gǎng)位个人优势怎么写，个人竞聘优势(shì)自述简短

　　1、具有(yǒu)较强(qiáng)的学(xué)习能(néng)力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作(zuò)责任(rèn)心强，具有一定的(de)团队合作能力、快速(sù)执(zhí)行能力；

　　3、亲和(hé)力强(qiáng)，有(yǒu)耐心、沟(gōu)通能力强(qiáng)，能很好地(dì)处理突发状况，应变能力(lì)强；

　　4、为(wèi)人严谨认(rèn)真，诚实守信，公私分明(míng)，具(jù)有良好的思想(xiǎng)品德和操守；

　　5、乐观开朗，善(shàn)于与人沟通，工(gōng)作主动(dòng)积极，服务意识很(hěn)强。

　　先突(tū)出个人优势(shì)，匹配的优(yōu)点非常重(zhòng)要。

　　后(hòu)面加上对应经(jīng)历(lì)的简单描述(shù)，就会(huì)显得更丰富(fù)。

　　标准的求(qiú)职简历(lì)主要由(yóu)四个基本内容组成(chéng)：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性别(bié)、出生(shēng)日期(qī)、民族、婚(hūn)姻状况和联系(xì)方(fāng)式等。

　　2、教(jiào)育背景：按(àn)时间顺序(xù)列出(chū)初中(zhōng)至最高学历的学校、专业和(hé)主要课程。

　　所参加的各种专(zhuān)业(yè)知识和技能培训。

　　3、工作经历：按(àn)时间顺序列出参加工作的(de)所(suǒ)有的就业记录，包括(kuò)公司／单位名称、职务、就任及离任时间(jiān)，应该突出(chū)所(suǒ)任每个职位的(de)职(zhí)责、工作性质等，此为求(qiú)职简历的精髓部分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等(děng)。

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